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公务员考试更注重能力与素质

《行政职业能力测验》

    细微调整,难度可能加大

   《行政职业能力测验》主要测查报考者从事公务员职业必须具备的潜能。主要包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、常识判断和资料分析等五个部分,全部为四选一的客观性试题。考试时间仍为120分钟,满分为100分。

    南京大学王强教授强调,作为一种相对成熟的考试科目,在题型方面与去年一样,未作大的调整。“言语理解与表达”部分,更加强调“考查报考者对文字材料的理解、分析、运用能力和书面表达能力”。“资料分析”部分更加突出资料的“数据性、统计性”。除此之外,与2007年相比,“言语理解与表达”、“判断推理”中的“类比推理”和“逻辑判断”以及“资料分析”的例题都作了调整,以进一步体现考试的科学性和标准化。虽然变化不大,但仍然突出对与公务员职业密切相关的基本素质和能力要素的考查,题型和题量将基本不变,但试题难度可能会加大。

    《行政职业能力测验》中的“常识判断”部分自2005年以来一直侧重于法律知识运用能力的考查。南京大学单锋副教授、南京师范大学陈爱武副教授认为,2007年《大纲》仍然沿用去年的表述“常识判断,主要侧重测查报考者的法律知识运用能力,涉及宪法、民法商法、行政法、经济法、刑法、诉讼法等”。尽管如此,新《大纲》仍然会突出法律知识考查的重要性,而且继续呈现出题量增加、难度加大的趋势,对考生特别是非法律专业的考生将是更大的挑战。

《申论》

    突出能力与素质考查

   《申论》主要通过报考者对给定材料的分析、概括、提炼、加工,测查报考者解决实际问题的能力,以及阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力和文字表达能力。新《大纲》内容表述与去年如出一辙。

    对此,南京大学政治学专业博士生张方华表示,尽管表述变化不大,但仍然体现申论考试的特点与趋势,即主题更加贴近现实生活;出题角度更加灵活,更接近公务员的实际工作;背景资料的字数增多,阅读难度增大;试题的题型、题量和结构不断改变。但不管再怎么变化,上述五种能力的考查思路不会有所变化,只是有所侧重而已。

    因此,就申论考查趋势而言,越来越呈现技术时代的色彩,越来越注重综合素质与能力的考量。就应试而言,考生需要在具备宏观意识、辨证思维、遵循套路、培养规范、注重文气的基础上,准确把握材料内容和熟练掌握不同题型的作答技巧。考生在复习时一定要注意全面提高自己的阅读理解能力、分析归纳概括能力、提出和解决问题能力以及文字表达能力,尤其是提高解决实际问题的能力,以不变应万变。

 
 
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