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我是谁?
我从哪里来?
我将要到哪里去?
 
    定一个什么样的目标?又如何去实现它?解决这2个问题,首先需要回答:你是谁?
记得有位名人曾经说过:认识自己,尊重自己,人生是天堂。更好的了解自己,才能更好
的找准方向和找对方法。尚德机构所选择的职业测评系统,是依据目前最为先进的社会认
知职业生涯发展理论
设计和开发的,包含四个不同方面的测验,分别为职业人格类型、职
业兴趣、职业能力和职业发展阻碍因素。该系统能更清晰更客观的勾勒出测试者的真实情
况,并恰到好处的提出针对性强,解释充分的职业发展建议。
 
 
让你清楚地看到自己的个性及行为风格,以及这些特征将带给你哪些方面的优势、存在哪些有碍发展的隐患。此测试是根据著名心理学家荣格的心理类型理论发展而成的。
 
 
 
对《人格测试》的进一步深化能测出受试者个人秉性和偏好在职业选择方面的体现;并根据科学权威的分类方法概括出相应的职业类型,从而使二者对应。
 
 
 
通过了解自己职业能力,了解自己已具备的潜能或心理品质,就可以预知自己从事哪方面的职业能够使才能得到更大的发挥。此测验目的即在于测出受试者是否具备从事某类职业的能力。
 
 
 
职业生涯发展的历程中,常常会遇到一些阻碍职业生涯发展的因素。如果我们能对于这些阻碍问题作出适当的处理,将会减少风险与不确定性,使自己的成长更顺利。
 
 
 
 
  通用职业人格测试
  通用职业兴趣测试
  通用职业能力测试
  通用职业阻碍测试
 
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  更好的了解你自己!
 
 
 
 
 
 
 
1、向尚德机构汇款
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3、开始测评
 
 
 
 
 
 
 
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