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人力资源中级职称(经济师)
短讯：人力资源中级职称,隶属于我国职称体系“经济师”。职称体系由人事部主持认证,据尚德机构所知,至今绝大多数国企、行政机关把职称作为加薪和提职的硬性依据。
开课计划
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班次 |
开课日期 |
教学区 |
培训费用 |
优惠费用 |
备注 |
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RLZC080329B |
3月29日 |
王府井 |
1480
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1200 |
1、课程为周末班，周六或周日上课；
2、上课时间上午9点-下午5点；
3、持尚德听课证可免费循环听课！ |
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RLZC080412A |
4月12日 |
人大 |
1480
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1200 |
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RLZC080614B |
6月14日 |
王府井 |
1480
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1200 |
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RLZC090117A |
1月17日 |
人大 |
1480
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1200 |
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RLZC090118B |
1月18日 |
王府井 |
1480
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1200 |
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备注：尚德学员优惠价仅针对报考尚德机构人力资源管理师/助师学员有效。 |
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以上为强化班开课计划，详细了解开课计划请拨打咨询热线：010-62169982 |
强化班 翔实精彩的课程演绎，适合时间充裕希望一次通过考试的学员 70课时
考试介绍
人力资源中级职称，隶属于我国职称体系“经济师”。经济师职称曾创一年内百万大军报考的考试纪录，至今大多数国有企业、事业单位仍以职称为依据来评定升职和加薪。经济师共涉及12个专业，其中，人力资源方向是近年最为热门的专业之一。
人力资源职称考试每年有1次全国统考。考试时间多为11月（2007年的考试时间为11月3日），报考时间为每年的4-5月，报考采取网上报名的形式。考试分为2部分：经济基础和人力资源知识和实务，均为选择题。据人事部统计，全国平均通过率在20%左右。
据尚德机构教研团队分析，人力资源职称考试的通过率偏低，并非因为考题难度加大，而是因为知识点数量庞大且分散：经济基础有6大模块31章节，人力资源知识和实务有4大模块22章节。而职称考试的参加者几乎全部为在职工作者，在工作之余很难抽出时间系统梳理和科学复习，造成通过率逐年下降之趋势。
与众不同的尚德机构
尚德的人力职称培训，通过率一直在75%以上。这一持续领先地位的获得，不仅仅是因为我们拥有同行艳羡的师资储备，也不仅仅是因为我们完善严谨的教学体系，更多要归功于尚德人引以为豪的职称考试4点教学法。
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教学方法 |
方法简介 |
解决问题 |
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要点回顾法 |
每天结课前将当天要点重点回顾梳理 |
杂乱繁多的知识点很容易被遗忘 |
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难题讲解法 |
历年考试的失分题型课堂着重讲解 |
80%的分数丢失在20%的题型上 |
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真题演练法 |
3年考试真题尚德学员独家闭关练习 |
考题陌生，考生普遍感觉时间不够 |
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笑声教学法 |
在尚德的学习课堂上笑声始终贯穿不断 |
成人教育的枯燥乏味和课堂瞌睡 |
课程设置
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两大部分 |
模块 |
包含章节 |
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经济基础 |
经济学 |
8 |
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财政 |
5 |
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货币与金融 |
5 |
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统计 |
6 |
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会计 |
3 |
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经济法 |
4 |
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人力资源
知识与实务 |
组织行为学与组织文化 |
3 |
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人力资源管理 |
9 |
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劳动力市场 |
3 |
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劳动保障与政策法规 |
7 |
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主修教材1：《经济基础知识》 辽宁人民出版社 |
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主修教材2：《人力资源管理专业知识与实务》 中国人事出版社 |
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详细了解课程模块请拨打咨询热线：010-62169982 |
学员可自行购买教材，或到尚德机构预订。
主讲老师
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首席老师 |
主讲模块 |
授课特点 |
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王文潭 |
经济基础 |
人大商学院著名才子，学贯中西，以冷幽默而闻名讲台 |
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杜岗坡 |
人力知识与实务 |
尚德机构独家教师， HR资深专家，课堂上从不乏Fans |
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详细了解主讲老师请拨打咨询热线：010-62169982 |
报名条件
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取得大专学历，从事本专业工作满六年 |
取得第二学士学位或研究生班毕业，从事本专业工作满二年 |
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取得本科学历，从事本专业工作满四年 |
取得硕士学位，从事专业工作满一年 |
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取得博士学位 |
* 以上条件满足其一即可报名 |
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如对报名条件有疑问请致电：010-62169982 |
注意：
1．上述报考条件中有关学历的要求是指经国家教育行政主管部门承认的正规学历、学位；
2．从事相关工作年限要求是指取得规定学历前、后从事本专业工作时间的总和，截止日期为考试报名年度当年年底前。
报名资料
如何报名
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步骤 |
具 体 操 作 |
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第一步 |
进行网上报名；
报考人员须每年5月，登录北京市人事考试网（网址www.bjpta.gov.cn），进入网上报名页面； |
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第二步 |
网上缴费（如网上缴费确有困难的报考人员， 按规定现场办理相关手续）； |
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第三步 |
打印资格审核表；A4纸打印《资格审核表》，贴好本人同一底版近期二寸（34mm×45mm）
免冠照片两张， 经本人所在单位人事部门审核盖章； |
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第四步 |
持本人身份﹑证学历证原件及《资格审核表》，进行资格审核； |
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第五步 |
登录北京市人事考试网下载打印准考证，凭此准考证和本人身份证明原件在规定时间、地点参加考试。 |
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注：报考时间，在每年的四、五月份左右（各地时间稍有差异，请具体关注北京市人事考试网） |
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人事部严格把控人力资源中级职称报名条件，尚德为您免费提供报考咨询服务。 |
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详细了解报名方式请拨打咨询热线：010-62169982 |
考试小贴士
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考试
形式 |
各科试卷均为客观题，在答题卡上作答。
人力资源中级职称考试设置（两个科目）：
1、经济基础知识（为共考的公共科目）；
2、专业知识与实务。人力资源管理中级；
试卷满分为140分，合格分数为84分（06年标准）
考试分两个半天进行，各个科目的考试时间均为2个半小时。 |
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考试
时间 |
为每年十一月份的第一个星期日。2007年经济师考试时间为11月3日，如因特殊情况需要变更考试时间，北京人事考试网将提前通知。 |
证书样式
您可以享受到的优惠
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您可以免费得到的礼品 |
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送《商学院基因》一套 |
送￥298的《职业测评卡》 |
作为领跑者的尚德机构
2007年，北京有10000多人在尚德机构学习和充电。作为北京最大的职业培训提供商，尚德机构在人力资源单一项目上名师数量46人，这46人是300个老师通过层层选拔，被万余人尚德学员精心挑剔后留下的精英。尚德对老师的追求一贯精益求精，因为每一个尚德人都深信：老师就是力量！
尚德承诺： 如考试未通过，可以在下期半费重修。
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